AIDE SOIGNANT (F/H)

Nous recherchons activement pour le compte de notre client, un Aide-soignant F/H diplômé pour un CDD en remplacement d'un congé maternité, au sein d'une structure gériatrique de type EHPA sur le secteur de Besançon.

Par définition, l'EHPA est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées, offrant un cadre de vie agréable, un confort et une autonomie dans la vie quotidienne des aînés autonomes, ainsi qu'une alternative entre le maintien à domicile arrivé à sa limite, et un établissement médicalisé.

L'établissement propose un accueil permanent et des séjours temporaires en vue d'une entrée permanente ou comme transition avant le retour à domicile après une hospitalisation, en un lieu de vie à dimensions sociale, humaine et spirituelle.

Descriptif du poste

Le rôle principal de l'Aide-soignant F/H est d'assister les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne.

Il est le plus proche des résidents et assure leurs différents besoins physiques et émotionnels, grâce à un soutien quotidien et une écoute de tous les instants.

Il assure ainsi le bien-être et le confort des résidents, en les aidant avec empathie et sympathie, dans des tâches comme le lever, la toilette, l'habillage, ou le lever.

L'Aide-soignant F/H accompagne les résidents à la salle à manger de la structure et les aide à s'alimenter. Il peut également leur apporter le repas en chambre et les inciter à manger pour prévenir leur dénutrition.

Il aide les résidents à assurer leurs soins esthétiques et peut les accompagner dans leurs sorties dans le jardin ou le parc de l'établissement.

L'Aide-soignant F/H assure également l'entretien des chambres des résidents et des locaux de l'établissement. Il est responsable de l'entretien du matériel de soin.

Profil recherché

Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide-soignant F/H ou vous justifiez de la validation de votre première année d'École d'Infirmiers (attestation obligatoire).
Vous avez une première expérience dans l'accompagnement des personnes âgées.

Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence. Vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.

Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, le respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne à mettre en œuvre.

Concernant le salaire, le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure, et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).

Intéressé(e) ? Merci de nous envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien “Postuler en ligne” de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.

Type de contrat : CDD